Rinkos įstatymas: pasiūlymas, poveikis ir kritika

Rinkos įstatymas: pasiūlymas, poveikis ir kritika!

„Say's Law“:

„Say“ rinkų teisė yra klasikinės užimtumo teorijos pagrindas. XIX a. Pradžioje prancūzų ekonomistas JB Say paskelbė teiginį, kad „pasiūla sukuria savo paklausą“. Todėl ekonomikoje negali būti bendros gamybos ir nedarbo problemos.

Kita vertus, jei ekonomikoje yra bendra perprodukcija, kai kurie darbininkai gali būti paprašyti palikti savo darbą. Ilgą laiką gali būti ekonomikos nedarbo problema. Ilgalaikėje perspektyvoje ekonomika automatiškai sieks visiško užimtumo.

Pasakykite: „Tai gamyba, kuri sukuria prekių rinkas. Produktas ne anksčiau kaip sukurtas, nuo tos akimirkos suteikia kitų produktų rinkai visą savo vertę. Niekas nėra palankesnis vieno produkto paklausai, nei kitam tiekimui. “Šis apibrėžimas paaiškina šiuos svarbius faktus apie įstatymą.

Gamyba sukuria prekes (paklausą):

Kai gamintojai gauna įvairius gamybos proceso metu naudojamus išteklius, jie gauna būtinas pajamas. Pvz., Gamintojai darbo užmokesčiui teikia prekes. Darbininkai įsigys prekes iš rinkos savo reikmėms. Tai savo ruožtu sukelia pagamintų prekių paklausą. Tokiu būdu pasiūla sukuria savo poreikį.

Barterinė sistema kaip jos pagrindas:

Savo pradinėje formoje įstatymas taikomas mainų ekonomikai, kai prekės galutinai parduodamos už prekes. Todėl, kas yra, galiausiai suvartojama ekonomikoje. Kitaip tariant, žmonės gamina prekes savo reikmėms, kad palaikytų jų vartojimo lygį.

Kaip sakė prof. Hansenas, „Say“ įstatymas yra labai laisvas mainų ekonomikos aprašymas. Taip suprantama, ji apšviečia tiesą, kad pagrindinis paklausos šaltinis yra pačių gamybos procesų pajamų srautas. Taigi pinigų buvimas nepakeičia pagrindinio įstatymo.

Bendra perprodukcija neįmanoma:

Jei gamybos procesas tęsiamas įprastomis sąlygomis, gamintojams nebus sunku parduoti savo produktus rinkoje. Pasak „Say“, darbas yra nemalonus, niekas nedirbs, kad gamintų produktą, nebent jis nori ją keistis dėl kito produkto, kurį jis nori. Todėl pats prekių tiekimas reiškia jų paklausą.

Esant tokiai situacijai, negali būti bendros gamybos, nes prekių tiekimas neviršys visos paklausos. Tačiau tam tikra prekė gali būti viršijama, nes gamintojas neteisingai įvertina kito produkto kiekį. Tačiau tai yra laikinas reiškinys, nes tam tikro produkto perteklius gali būti ištaisytas laiku, sumažinant jo gamybą.

„JS Mill“ pritarė „Say“ nuomonei dėl neįprasto bendro gamybos ir bendro nedarbo. Pasak jo, „Say“ rinkų įstatymas neatsižvelgia į bendros gamybos perprodukcijos galimybę ir taip pat atmeta galimybę mažinti ekonomikoje pagamintų prekių paklausą. Naudojant daugiau gamybos veiksnių, didėja užimtumo lygis, todėl pelnas yra maksimalus.

Investicijų lygybės taupymas:

Nuomos, darbo užmokesčio ir palūkanų forma faktorių savininkams kaupiamos pajamos nėra sunaudojamos vartojimui, tačiau dalis jo sutaupoma, kuri automatiškai investuojama į tolesnę gamybą. Todėl investicijos į gamybą yra taupymas, kuris padeda sukurti prekių paklausą rinkoje. Be to, siekiant išsaugoti bendrą perprodukciją, išsaugoma investicijų ir investicijų lygybė.

Palūkanų norma kaip lemiamasis faktorius:

„Say“ įstatymų rinkose palūkanų norma laikoma lemiamu veiksniu išlaikant taupymo ir investicijų lygybę. Jei yra šių dviejų skirtumų, lygybė išlaikoma taikant palūkanų normos mechanizmą.

Jei bet kuriuo metu investicijos viršija santaupas, palūkanų norma didės. Siekiant išlaikyti lygybę, taupymas didės ir investicijos mažės. Taip yra dėl to, kad taupymas laikomas didėjančia palūkanų normos funkcija, o investicijos - mažėjanti palūkanų normos funkcija. Atvirkščiai, kai taupymas yra daugiau nei investicijos, palūkanų norma mažėja, investicijos didėja ir taupymas mažėja, kol abi palūkanos bus lygios naujajai palūkanų normai.

Darbo rinka:

Prof. Pigou suformulavo Say įstatymą darbo rinkos požiūriu. Nurodydami minimalius darbo užmokesčius darbininkams, pagal Pigou, galima įdarbinti daugiau darbininkų. Tokiu būdu bus daugiau darbo jėgos paklausos. Kaip pažymėjo „Pigou“, „su visiškai laisva konkurencija ... visada bus darbo stipri tendencija, kad darbo užmokesčio normos bus tokios susijusios su reikalavimu visiems dirbti“.

Nedarbas kyla dėl darbo užmokesčio struktūros nelankstumo ir kišimosi į laisvosios rinkos ekonomikos veikimą. Tiesioginis kišimasis atsiranda valstybės priimtų minimalių darbo užmokesčio įstatymų forma.

Profesinės sąjungos gali reikalauti didesnio darbo užmokesčio, daugiau galimybių ir darbo valandų. Trumpai tariant, tik laisva konkurencija ekonomikos sistemos tendencija yra automatiškai užtikrinti visišką užimtumą darbo rinkoje.

Įstatymo pasiūlymai ir padariniai:

„Say“ pasiūlymai ir jos pasekmės rodo tikrą rinkos įstatymo vaizdą.

Jie pateikiami toliau:

1. Visiškas užimtumas ekonomikoje:

Įstatymas grindžiamas teiginiu, kad ekonomika visapusiškai dirba. Gamybos padidėjimas reiškia daugiau užimtumo prie gamybos veiksnių. Gamyba ir toliau didėja iki visiško užimtumo lygio. Esant tokiai situacijai, gamybos lygis bus didžiausias.

2. Tinkamas išteklių panaudojimas:

Jei ekonomika visapusiškai užimtų, bus naudojami tinkami ištekliai, kurie ir toliau padės gaminti daugiau ir taip pat sukurs daugiau pajamų.

3. Puiki konkurencija:

„Say“ rinkos teisė yra pagrįsta tobulos konkurencijos darbo ir produktų rinkose pasiūlymu.

Toliau pateikiamos kitos tobulos konkurencijos sąlygos:

a) Rinkos dydis:

Pagal „Say“ įstatymą rinkos dydis yra pakankamai didelis, kad būtų sukurta prekių paklausa. Be to, rinkos dydį įtakoja įvairių paklausos ir pasiūlos jėgos.

b) automatinio reguliavimo mechanizmas:

Įstatymas grindžiamas šiuo teiginiu, kad skirtingose ​​rinkose yra automatinis ir savarankiškai reguliuojamas mechanizmas. Neatitikimas bet kurioje rinkoje yra laikina situacija. Pavyzdžiui, kapitalo rinkoje taupymo ir investicijų lygybę palaiko palūkanų norma, o darbo rinkoje paklausos ir darbo pasiūlos koregavimas išlaikomas pagal darbo užmokesčio normą.

(c) pinigų vaidmuo kaip neutralus:

Įstatymas grindžiamas mainų sistemos pasiūlymu, kai prekės keičiasi prekėmis. Tačiau daroma prielaida, kad pinigų vaidmuo yra neutralus. Pinigai neturi įtakos gamybos procesui.

4. „Laissez-faire“ politika:

Įstatymas numato uždarą kapitalistinę ekonomiką, kuri atitinka laissez-faire politiką. Laissez-faire politika yra labai svarbi siekiant automatinio ir savarankiško visiško užimtumo pusiausvyros proceso.

5. Taupymas kaip socialinė brolija:

Visos faktorinės pajamos išleidžiamos perkant prekes, kurias jos padeda gaminti. Kas yra taupoma, automatiškai investuojama į tolesnę gamybą. Kitaip tariant, taupymas yra socialinė dorybė.

Kritikos dėl sakymo įstatymo:

JM Keynesas savo generalinėje teorijoje padarė priekinę ataką dėl klasikinių postulatų ir „Say“ rinkų teisės.

Jis kritikavo Say rinkų įstatymus dėl šių priežasčių:

1. Tiekimas nesukuria savo poreikio:

„Say“ įstatymas numato, kad gamyba sukuria prekes (paklausą). Todėl pasiūla sukuria savo poreikį. Tačiau šis pasiūlymas netaikomas šiuolaikinėms ekonomikoms, kuriose paklausa nepadidėja tiek, kiek padidėja gamyba. Taip pat neįmanoma suvartoti tik tų prekių, kurios gaminamos ekonomikoje.

2. Savireguliavimas neįmanomas:

Pagal „Say“ įstatymą visišką užimtumą ilgainiui palaiko automatinis ir savireguliavimo mechanizmas. Tačiau Keynesui nepavyko ilgai laukti, kol jis tikėjo, kad „ilgainiui mes visi esame mirę“. Tai nėra automatinis koregavimo procesas, kuris pašalina nedarbą. Tačiau nedarbas gali būti pašalintas padidinus investicijų lygį.

3. Pinigai nėra neutralūs:

„Say“ rinkų teisė yra pagrįsta mainų sistema ir ignoruoja pinigų vaidmenį sistemoje. Sako, kad pinigai neturi įtakos rinkų ekonominei veiklai. Kita vertus, Keynesas skyrė pakankamai dėmesio pinigams. Jis laiko pinigus mainų priemone. Pinigai yra laikomi pajamų ir verslo motyvams. Asmenys turi pinigų nenumatytoms situacijoms, o verslininkai saugo pinigus į rezervą būsimai veiklai.

4. Galimas per gamybos procesas:

„Say“ įstatymas grindžiamas pasiūlymu, kad pasiūla sukuria savo paklausą ir negali būti bendros gamybos. Tačiau Keynes nepritaria šiam pasiūlymui. Pasak jo, visos pajamos, gaunamos iš gamybos veiksnių, nėra išleistos, tačiau dalis jo dalies yra išsaugoma, kuri nėra automatiškai investuojama. Todėl taupymas ir investicijos visada nėra vienodos ir tampa perprodukcijos ir nedarbo problema.

5. Nedarbas Situacija:

Keynes mano, kad visiškas užimtumas yra ypatingas atvejis, nes kapitalistinėje ekonomikoje yra nepakankamas užimtumas. Taip yra todėl, kad kapitalistinė ekonomika neveikia pagal Say įstatymus ir tiekimas visada viršija jos paklausą. Pavyzdžiui, milijonai darbuotojų yra pasirengę dirbti pagal dabartinę darbo užmokesčio normą ir net žemiau jo, tačiau jie neranda darbo.

6. Valstybės intervencija:

Say įstatymas grindžiamas laissez-faire politikos egzistavimu. Tačiau Keynesas pabrėžė valstybės įsikišimo poreikį bendrojo gamybos ir masinio nedarbo atveju. Laissez-faire, iš tikrųjų, paskatino Didžiąją depresiją.

Jeigu kapitalistinė sistema būtų automatiškai ir savaime reguliuojama. Tai nebūtų buvę. Todėl Keynesas pasisakė už valstybės įsikišimą, siekiant pakoreguoti pasiūlą ir paklausą ekonomikoje taikant fiskalines ir pinigų priemones.

7. Lygybė per pajamas:

Keynes nepritaria klasikiniam požiūriui, kad taupymo ir investicijų lygiateisiškumas atsiranda taikant palūkanų normos mechanizmą. Tačiau iš tikrųjų tai yra pajamų pokyčiai, o ne palūkanų norma, kuri duoda lygybę.

8. Darbo užmokesčio mažinimo sprendimas:

Pigou pasisakė už darbo užmokesčio mažinimo politiką siekiant išspręsti nedarbo problemą. Tačiau Keynesas prieštaravo tokiai politikai tiek teoriniu, tiek praktiniu požiūriu. Teoriškai darbo užmokesčio mažinimo politika didina nedarbą, o ne jį pašalina. Praktiškai darbuotojai nėra pasirengę sutikti su pinigų darbo užmokesčio sumažinimu. Todėl Keynesas palankiai vertino lanksčią pinigų politiką ir lanksčią darbo užmokesčio politiką, kad padidintų užimtumo lygį ekonomikoje.

9. Paklausa sukuria savo pasiūlą:

„Say“ rinkos teisė grindžiama teiginiu, kad „tiekimas sukuria savo poreikį“. Todėl negali būti bendro gamybos ir masinio nedarbo. Keynes kritikavo šį teiginį ir teigė priešingą nuomonę, kad paklausa sukuria savo pasiūlą. Nedarbas kyla dėl efektyvios paklausos trūkumo, nes žmonės neišleidžia viso savo pajamų vartojimui.