3 geriausi bendrovės sekretoriaus teisių tipai

Šiame straipsnyje kalbama apie tris aukščiausius bendrovės sekretoriaus teisių tipus. Tipai: 1. Galutinės teisės 2. Sutartinės teisės 3. Įstatymo suteiktos teisės.

Bendrovės sekretorius Teisė: # 1 tipas.

Galimos teisės:

(1) Jis turi teisę gauti tinkamą atlyginimą už pareigas, kurias jis turi atlikti, ir pareigas, kurias jis turi atlikti.

(2) Kaip biuro viršininkas, jis turi teisę kontroliuoti sausainius, prižiūri biuro funkcijas.

Bendrovės sekretorius Teisė: # 2 tipas.

Sutartinės teisės:

(1) Jis turi teisę vykdyti susitarimą, kuriuo jis buvo paskirtas.

(2) Jis turi teisę nutraukti susitarimą pagal susitarime nustatytą nuostatą.

(3) Jis turi teisę vykdyti savo įgaliojimus.

Bendrovės sekretorius Teisė: # 3 tipas.

Įstatymo suteiktos teisės:

(1) Pagal Įstatyme pateiktą bendrovės sekretoriaus apibrėžimą jis turi teisę „atlikti visas pareigas, kurias gali atlikti sekretorius pagal šį aktą“. Kategoriškai įstatyme minimi trys atskiri sekretoriaus pareigos.

Jie yra:

a) pasirašyti Teismo kancleriui pateiktą pareiškimą, kuriame teigiama, kad bendrovė gali pradėti verslą (149 str.).

(b) pasirašyti metinę ataskaitą, kurią Bendrovė turi pateikti per 60 dienų nuo metinio visuotinio akcininkų susirinkimo (159 str.).

c) pasirašyti mokumo deklaraciją, kai bendrovė vykdo savanorišką narių likvidavimą (451 skirsnis).

(2) Jis turi teisę atstovauti bendrovei pasirašant sutartis arba pareiškimus bendrovės vardu.

Pažymėtina, kad įstatymu bendrovės sekretoriui suteiktos teisės daugiausia priklauso nuo atitinkamos bendrovės įstatų nuostatų.