Administravimas ir valdymas (6 skirtumai)
Administracija:
1. Darbo pobūdis:
Ji visų pirma yra susijusi su tikslų ir plačios politikos nustatymu. Tai mąstymo funkcija.
2. Taikymo sritis:
Jis priima svarbius sprendimus ir yra platesnis terminas nei valdymas.
3. Institucijos lygis:
Tai aukščiausio lygio valdymo funkcija.
4. Būsena:
Jį sudaro įmonės savininkai.
5. Organizacijos pobūdis:
Apskritai, jis naudojamas valdžios, karinės, švietimo ir religinės organizacijos atžvilgiu.
6. Įtakos:
Jos sprendimus dažniausiai veikia išoriniai veiksniai, pvz., Socialiniai, politiniai, teisiniai ir kt.
Valdymas:
1. Darbo pobūdis:
Jis veikia. Tai apima planų ir politikos įgyvendinimą.
2. Taikymo sritis:
Jis priima sprendimą administravimo sistemoje.
3. Institucijos lygis:
Tai žemesnio lygio valdymo funkcija.
4. Būsena:
Ją sudaro vadybininkai, turintys specializuotų žinių, kurie gali būti darbuotojai.
5. Organizacijos pobūdis:
Jis naudojamas daugiausia verslo įmonėse, turinčiose ekonominius motyvus.
6. Įtakos:
Jo sprendimus lemia vidiniai veiksniai, tokie kaip vertybės, įsitikinimai ir nuomonės.