Administravimas ir valdymas (6 skirtumai)

Administracija:

1. Darbo pobūdis:

Ji visų pirma yra susijusi su tikslų ir plačios politikos nustatymu. Tai mąstymo funkcija.

2. Taikymo sritis:

Jis priima svarbius sprendimus ir yra platesnis terminas nei valdymas.

3. Institucijos lygis:

Tai aukščiausio lygio valdymo funkcija.

4. Būsena:

Jį sudaro įmonės savininkai.

5. Organizacijos pobūdis:

Apskritai, jis naudojamas valdžios, karinės, švietimo ir religinės organizacijos atžvilgiu.

6. Įtakos:

Jos sprendimus dažniausiai veikia išoriniai veiksniai, pvz., Socialiniai, politiniai, teisiniai ir kt.

Valdymas:

1. Darbo pobūdis:

Jis veikia. Tai apima planų ir politikos įgyvendinimą.

2. Taikymo sritis:

Jis priima sprendimą administravimo sistemoje.

3. Institucijos lygis:

Tai žemesnio lygio valdymo funkcija.

4. Būsena:

Ją sudaro vadybininkai, turintys specializuotų žinių, kurie gali būti darbuotojai.

5. Organizacijos pobūdis:

Jis naudojamas daugiausia verslo įmonėse, turinčiose ekonominius motyvus.

6. Įtakos:

Jo sprendimus lemia vidiniai veiksniai, tokie kaip vertybės, įsitikinimai ir nuomonės.